Năm 2010, một số CEO có thu nhập cao gấp đôi, thậm chí gấp ba lần so với một năm trước đó.
1. Philippe P. Dauman: 84,5 triệu USD
Nơi làm việc: Viacom (VIAB)
Lương tiền mặt: 14 triệu USD
Lương bằng cổ phiếu: 70,5 triệu USD
Biến động lương trong một năm: tăng 149%
2. Ray R.Irani: 76,1 triệu USD
Nơi làm việc: Occidental Petroleum (OXY)
Lương tiền mặt: 35,9 triệu USD
Lương bằng cổ phiếu: 40,3 triệu USD
Biến động lương trong một năm: tăng 142%
3. Lawrence J.Ellision: 70,1 triệu USD
Nơi làm việc: Oracle (ORCL)
Lương tiền mặt: 8,2 triệu USD
Lương bằng cổ phiếu: 61,9 triệu USD
Biến động lương trong một năm: giảm 17%
4. Michael D.White: 32,9 triệu USD
Nơi làm việc: DIRECTV (DTV)
Lương tiền mặt: 5,7 triệu USD
Lương bằng cổ phiếu: 27,2 triệu USD
Biến động lương trong một năm: Michael D.White giữ chức CEO từ 1/1/2010, và chưa tại vị đủ 2 năm nên không thể đưa ra đánh giá.
5. John F.Lundgren: 32,6 triệu USD
Nơi làm việc: Stanley Black & Decker (SWK)
Lương tiền mặt: 6 triệu USD
Lương bằng cổ phiếu: 26,6 triệu USD
Biến động lương trong một năm: tăng 253%
6. Brian L.Roberts: 28,2 triệu USD
Nơi làm việc: Comcast (CMCSA)
Lương tiền mặt: 16,9 triệu USD
Lương bằng cổ phiếu: 11,2 triệu USD
Biến động lương trong một năm: tăng 13%
7. Robert A.Iger: 28 triệu USD
Nơi làm việc: Walt Disney (DIS)
Lương tiền mặt: 16,3 triệu USD
Lương bằng cổ phiếu: 11,8 triệu USD
Biến động lương trong một năm: 30%
8. Alan Mulally: 26,5 triệu USD
Nơi làm việc: Ford Motor (F)
Lương tiền mặt:11,5 triệu USD
Lương bằng cổ phiếu: 15 triệu USD
Biến động lương trong một năm: 48%
9. Samuel J.Palmisano: 25,2 triệu USD
Nơi làm việc: I.B.M (IBM)
Lương tiền mặt: 11,9 triệu USD
Lương bằng cổ phiếu: 13,3 triệu USD
Biến động lương trong một năm: tăng 19%
10. David N.Farr: 22,9 triệu USD
Nơi làm việc: Emerson Electric (EMR)
Lương tiền mặt: 3,9 triệu USD
Lương bằng cổ phiếu: 19,1 triệu USD
Biến động lương trong một năm: tăng 233%
An Lâm
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét